“労務管理”の重要性が益々高まる中、『適切な労働時間の把握』は、「採用」や「定着」「企業価値の向上」といった面からも人事労務管理における土台となります。

本セミナーでは、労務コンプライアンスにおける「労働時間管理」にあらためてフォーカスし、適切な労働時間に向けた法制度や注意点、IPO審査上、押さえておくべき点などを解説いたします。

また、この適切な労働時間の把握において、根幹となるのが勤怠管理システム。今回、勤怠管理システム「AKASHI」よりご紹介をさせていただきます。