【相談室Q&A】雇用保険マルチジョブホルダー制度とは何か（労政時報4031号）

【労働法令のポイント】「くるみん・プラチナくるみん認定の認定基準改正」と「新たな認定制度」について（労政時報4031号）

【駐在員のための日本の税務・社会保険】短期滞在者免税（183日ルール）とは（NNA 2022.2.22）

三井住友銀行が発行する「SMBC China Monthly」第201号に寄稿いたしました。

みらいコンサルティンググループと Creww による、 地域経済の活性化を目的とした資本・業務提携のお知らせ　～日本全国の地域企業とスタートアップによるオープンイノベーションの推進に向けて～

「人権デューディリジェンス（人権DD）研究会」を発足 「人権」や「人的資本」の観点から企業価値の向上を実現します ～ 一般社団法人 労務コンプライアンス協会 ～

【労働法令のポイント】夫婦共同扶養の場合における被扶養者の認定について（労政時報4029号）

みらいコンサルティンググループ、ベトナム　ハノイに支店を設立

ＳＭＢＣマネジメント　実務シリーズNo.251（3月号）「定年延長」と賃金制度見直しの進め方を執筆しました

愛知銀行の「デジタル化・ＤＸ支援 ＷＥＢセミナー」に共催しました。

【労働法令のポイント】事務所その他の作業場における衛生基準の見直しについて（労政時報4028号）