未来の仲間へ
私たちの商品は「あなた」です。
私たちが取り扱うサービスは、「目に見えないサービス」です。
お客さまは、私たち一人ひとりの専門性や経験、アイデアや実行力といった「見えない価値」にお金を払ってくださるのです。
つまり、私たちの商品価値は「私たちそのもの」です。
だからこそ、当社への入社を希望してくださる方としっかりお話をさせていただいております。
少し失礼な言い方になるかもしれませんが、「誰でもウェルカム」ではありません。
「誰でもウェルカム」では、結果として入社された皆さまにご迷惑をかけることになると考えています。
それぞれに合った価値観の組織で仕事をすることが、人生において幸せだと思うのです。
私たちの価値観って？
私たちの価値観は、「お客さまのために」を最優先で考えるという文化です。
私たちは、個々の能力では解決できない課題に対して、他の部門や専門家とチームを組み、あらゆる手立てを考え、解決してきました。
契約期間が終了しても、何かあったらすぐに駆けつけることができる存在でありたい。
そんな想いから「生涯顧客（生涯お客さま）」という考え方が生まれました。
入社した仲間たちの多くが「お客さまのために提案したいのに、採算が悪いからダメと言われた」「売上至上主義で、お客さまのためにならないコンサルティング契約を取り付けてしまって辛かった」と入社動機を語ります。
裏を返せば、お客さまに対し、それだけ熱い想いを持つ人材だったということです。
きっと、自分の想いと会社の方針との間に挟まれて苦しい時間を過ごしてきたのでしょう。
当社ではその想いを存分に解き放ち、「お客さまのために」を真正面から体現していただければうれしいです。
「ヒト・モノ・カネ」ではなく、「ヒト・ヒト・ヒト」だよ
これは、私たち「みらいコンサルティンググループ」の社員が大切にしている「MC WAY」に出てくるフレーズです。当社をよく表しているフレーズだと、私は感じています。
当社は何よりも「ヒト」を大切する会社でありたいと考えています。そうでなければ、お客さまに「ヒトを大切にした経営」を口にすることはできないからです。
たとえば、私たちの「人事労務コンサルティング」サービスを提供させていただいているお客さまは、他の専門サービスを提供しているお客さまよりも、売上を順調に伸ばし、成長している場合が多いという特徴があります。
その理由は、『会社が成長して余裕があるから「ヒト｣に投資できる』と思いますか？
それは逆で、「ヒト」に投資をする会社だから成長できるのです。ですから、私たち自身も「社員の成長を促進する組織」を設置し、結果として私たちの会社も大きく成長していきたいと考えています。
「プロフェッショナル」であるために
これから入社を考えている方の中には、「自分にはまだまだスキルがないから務まらない」と思われる方もいらっしゃるかもしれません。プロフェッショナルとは、仕事に対するスキルのみではなく、仕事に対しての考え方がプロフェッショナルであれば自信を持ってご応募ください。
一方で、どんなに技術や経験があっても、個人最適な行動やお客さまや仲間に対して誠実でないなど自分本位な考え方では、当社での活躍は難しいでしょう。まだ経験が浅く実力に不安があったとしても、私たちと同じスタンスで仕事ができる方であれば、プロフェッショナルとして成長できる環境であることをお約束します。
常にプロであり続けることは、自分を律し、変化し続けなければなりませんので、「厳しい」と感じることもあるかもしれません。そのために私たちは、あなたの可能性を最大限に引き出すための学びの機会、挑戦の機会を豊富に用意しています。一人ひとりが人間として成長し、周りにも良い影響を与え、その結果として会社も常に変化し続けています。だからこそ、成長は、あなたの行動次第なのです。「優しく」はありませんが、本当の「愛」がある会社だと私は思っています！
私たちは、お客さまへの貢献を通じて、地域貢献・社会貢献を実現したいと思っているヒトが集まった組織です。
当社には、多岐にわたる素晴らしいメンバーが揃っています。
一緒に仕事をすることで、さまざまな考え方やノウハウを吸収し、自己実現につなげていただければと思っています。
当社の考え方に「共感」いただける要素を見つけることができたなら、是非ご応募いただき、私たちの仲間として一緒に働けることを願っています。